Resmi Gazete’de yayımlanan ilana göre Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı, bünyesindeki personel ihtiyacını karşılamak amacıyla 35 sözleşmeli pozisyon için alım süreci başlattı. 20 Nisan 2024 itibarıyla başlayan başvurular, e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı platformu aracılığıyla kabul edilecek. Adayların yerleştirme işlemleri, herhangi bir yazılı veya sözlü sınav yapılmaksızın tamamen KPSS puan üstünlüğüne göre gerçekleştirilecek.

YÖK Hangi Kadrolara Personel Alımı Yapacak?

YÖK tarafından ilan edilen 35 kişilik kontenjan, çeşitli meslek gruplarına dağıtılmış durumda. Alım yapılacak başlıca pozisyonlar şunlardır:

  • Koruma ve Güvenlik Görevlisi
  • Destek Personeli: Temizlik, mutfak ve şoför hizmetleri.
  • Büro Personeli: Ön lisans ve lisans mezunları için.
  • Avukat: Hukuk fakültesi mezunları arasından.
  • Teknisyen: Bilişim, inşaat ve elektrik branşlarında.

Başvuru Şartları ve KPSS Puan Barajı

Adayların başvuruda bulunabilmesi için 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48'inci maddesindeki genel şartları taşımaları gerekiyor. Pozisyonlara göre değişen KPSS baraj puanları ise şu şekildedir:

  • Avukat kadrosu: En az 75 KPSS puanı.
  • Diğer kadrolar: Pozisyona göre en az 60 veya 70 KPSS puanı.
  • Yaş Sınırı: Tüm adaylar için 35 yaşını doldurmamış olma şartı aranmaktadır.
  • Puan Türleri: Lisans için P3, ön lisans için P93 ve ortaöğretim için P94 puan türleri dikkate alınacaktır.

Başvuru Süreci ve Gerekli Belgeler

Başvurular 20 Nisan 2026 ile 4 Mayıs 2026 tarihleri arasında e-Devlet üzerinden yapılacaktır. Dijital başvuruyu tamamlayan adayların, sistemden alacakları "Aday Başvuru Bilgileri" formunu en geç 11 Mayıs 2026 mesai bitimine kadar YÖK Başkanlığına şahsen veya posta yoluyla ulaştırmaları zorunludur. Belgesini ulaştırmayan adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.

Bakanlık tek tek ifşa etti: Baklavada gıda boyası tespit edildi!
Bakanlık tek tek ifşa etti: Baklavada gıda boyası tespit edildi!
İçeriği Görüntüle

Yerleştirme Sonuçları ve Atama Esasları

Yerleştirme sonuçları, YÖK'ün resmi internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecek. En yüksek puanlı adaydan başlanarak asıl liste oluşturulacak ve her pozisyon için 5 katı kadar yedek aday belirlenecek. Atanmaya hak kazananlar hakkında 7315 sayılı Kanun gereğince güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapılacak. Olumlu sonuç alan adaylardan tam teşekküllü hastaneden alınmış sağlık raporu ibraz etmeleri istenecektir.

Kaynak: HABER MERKEZİ