Teknolojideki hızlı ilerleme, iş dünyasında köklü bir dönüşümü beraberinde getiriyor. Uzmanlar, 2030’a kadar yapay zekâyı iş süreçlerine entegre edemeyen birçok mesleğin ya tamamen yok olacağını ya da ciddi şekilde küçüleceğini belirtiyor.
RUTİN İŞLER RİSK ALTINDA
Adli Bilişim Uzmanı Prof. Dr. Ali Murat Kırık, yapay zekanın özellikle veri girişi, muhasebe, sekreterlik ve çağrı merkezi gibi rutin ve tekrarlayan işleri hızla dönüştürdüğünü söyledi. Bu tür işlerde insan hatası azalırken, yapay zeka verimliliği artırıyor.
ORTA RİSKLİ MESLEKLER YENİDEN ŞEKİLLENECEK
Öğretmenlik, gazetecilik ve pazarlama gibi meslekler tamamen ortadan kalkmasa da yapay zekâ desteği olmadan sürdürülemeyecek. Kırık, çalışanların dijital araçları etkin biçimde kullanmayı öğrenmesinin artık zorunluluk olduğunu vurguladı.
DÜŞÜK RİSKLİ MESLEKLERDE İNSAN DOKUNUŞU ÖNEMİNİ KORUYOR
Doktorluk, hemşirelik, psikolojik danışmanlık, sanatçılık ve el becerisi gerektiren işlerde yapay zekâ insanın yerini alamıyor. Yaratıcılık, empati ve belirsiz durumlarda karar alma yetenekleri bu meslekleri koruyor.
GELECEK İNSAN VE YAPAY ZEKANIN İŞ BİRLİĞİYLE ŞEKİLLENECEK
Prof. Dr. Kırık, teknolojiyi tehdit olarak görmek yerine verimliliği artıran bir araç olarak kullanmanın önemine dikkat çekiyor. Dijital becerilerini geliştiren ve yaratıcı yönünü güçlendiren çalışanların yeni dönemde öne çıkacağını belirtiyor.
2030’DA YAPAY ZEKASIZ MESLEKLER SONA ERECEK
Kırık, 2030 yılına gelindiğinde yapay zekayı kullanmayan mesleklerin büyük ölçüde ortadan kalkacağını ancak insanın her zaman sistemin merkezinde kalacağını ifade etti.
