İçişleri Bakanlığı, Emniyet Genel Müdürlüğü’nü kapsayan kapsamlı bir yapısal dönüşüm için yeni bir teşkilat kanunu hazırlıyor. Planlanan düzenlemeyle birlikte Emniyet Genel Müdürlüğü’nün adı Emniyet Başkanlığı olarak değiştirilecek, bazı daire başkanlıkları ise daha üst idari seviyeye taşınacak.
Yeni Teşkilat Kanunu TBMM’ye sunulacak
İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya, Emniyet teşkilatına yönelik reform çalışmalarının sürdüğünü açıkladı. Yerlikaya, hazırlıkları devam eden teşkilat kanununun tamamlanmasının ardından Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulacağını belirtti. Yeni düzenleme ile Emniyet teşkilatının karar alma ve uygulama süreçlerinin daha etkin hale getirilmesi hedefleniyor.
Bazı birimler genel müdürlük statüsüne yükseltilecek
Hazırlanan taslağa göre, mevcut yapıda yer alan bazı daire başkanlıklarının genel müdürlük statüsüne çıkarılması planlanıyor. Bu adımın, teşkilatın kurumsal kapasitesini güçlendirmesi ve hızlı karar alma mekanizmalarını desteklemesi amaçlanıyor.
“Kurumsal kapasite güçlendirilecek”
Reformun gerekçesine ilişkin değerlendirmelerde bulunan Bakan Yerlikaya, Emniyet teşkilatının çağın gerekliliklerine uygun şekilde yeniden yapılandırılmasının önemine dikkat çekti. Yerlikaya, “Emniyet teşkilatımızın kurumsal kapasitesini artırmak ve günümüz ihtiyaçlarına cevap verecek bir yapıya kavuşturmak amacıyla Emniyet Başkanlığı modeline geçiyoruz” ifadelerini kullandı.
Meclis sürecinin ardından yürürlüğe girecek
Teşkilat yapısına ilişkin düzenlemenin, Meclis’te yapılacak komisyon ve Genel Kurul görüşmelerinin ardından yasalaşması ve yürürlüğe girmesi bekleniyor. Düzenlemenin, Emniyet teşkilatında uzun vadeli yapısal değişiklikleri beraberinde getirmesi öngörülüyor.
Polisler için yeni mesai sistemi geliyor
Yapısal dönüşümün yanı sıra emniyet personelinin çalışma sistemine yönelik önemli bir değişiklik de gündemde. Yaklaşık 350 bin polis, kademeli olarak 12 saat çalışma – 36 saat dinlenme esasına dayalı yeni mesai sistemine geçecek.
Dört gruplu çalışma modeli uygulanacak
Bakan Yerlikaya, Meclis’teki bütçe görüşmeleri sırasında yaptığı açıklamada, personel sayısındaki artışla birlikte dört gruplu çalışma sisteminin uygulanabilir hale geldiğini belirtti. Yerlikaya, yeni mesai modelinin önümüzdeki yıl itibarıyla hayata geçirilmesinin planlandığını söyledi.
